Accès Location

Chez Accès Location +, on t’offre + qu’un travail et des défis!

  • Tu feras partie d’une équipe de feu.
  • Tu comprendras qu’on aime prendre soin de notre monde.
  • Tu auras un rôle important dans l’entreprise.
  • Tu vas certainement faire des jaloux!

Bénéfices de te joindre à nous

Salaire compétitif

Salaire compétitif

Pour être à la hauteur de tes compétences et ton engagement, nous t’offrons des salaires qui se situent au-dessus du marché.

Programme de formation

Programme de formation

Nous voulons découvrir le plein potentiel de chaque membre de notre équipe. C’est pourquoi nous t’offrons toutes les formations nécessaires à ta réussite.

Assurances et REER

Assurances et REER

Notre programme d’assurances te permet d’avoir la sécurité de + pour ton quotidien. Nous t’aidons également à préparer ta retraite puisque nous savons que tu vas rester avec nous jusqu’à ce fameux jour!

Pas de trafic

Pas de trafic

Nous sommes situés à Beloeil. Sans être loin de Montréal, nous sommes face à la partie de l’autoroute 20 qui conserve sa circulation fluide. En plus, tu auras vue sur la montagne Saint-Hilaire, pas plate!

Un milieu de vie haut en couleurs

Des installations pensées pour nos employés. Nous avons aussi des petits + qui sauront te charmer!

Des journées thématiques et plusieurs activités! On ne s’ennuie pas chez Accès Location+!

Des activités pour tisser des liens avec tes futurs collègues, ce n’est pas ce qui manque ici!

Une équipe soudée qui sait faire preuve d’un brin de folie, c’est ce qu’on te propose!

Une entreprise motivée à faire une différence dans la communauté, ça t’inspire?

Des activités familiales, on adore ça chez Accès Location +!

+ pour notre équipe

Installations incroyables

Construites en 2017, nos installations ont été pensées pour nos employés. Nous avons privilégié l’ergonomie de travail et la luminosité. Nous avons aussi des petits + qui sauront te charmer!

Espaces bien-être

Pour les employés, nous avons une salle de détente, un gym ainsi qu’un salon de jeux vidéos. On profite même de ces installations pour organiser des cours de yoga le midi ou encore un tournoi de jeux vidéo entre collègues!

Entreprise impliquée

Ce ne sont pas des paroles en l’air! Ensemble, nous avons déjà créé plusieurs initiatives originales qui nous permettent de faire une différence dans la communauté.

Conciliation-travail famille

Nous savons à quel point il est important de savoir jongler entre le travail et la vie familiale. C’est pourquoi nous t’offrons la flexibilité pour y arriver.

Activités sociales

Party de Noël, BBQ estival, épluchette de blé d’inde, semaine des employés, tournoi de go kart, cabane à sucre familiale, match de hockey… Des activités pour tisser des liens avec tes futurs collègues, ce n’est pas ce qui manque ici!

Reconnaissance

Nous prônons le fait de reconnaître l’excellent travail de chacun de façon exceptionnelle. Si tu surpasses les attentes, ne t’inquiète pas, tu seras récompensé pour ce A+!

Nos valeurs

Passion de l’excellence Passion de l’excellence
Agir avec intégrité Agir avec intégrité
Cultiver le savoir-faire Cultiver le savoir-faire
Valoriser l’humain Valoriser l’humain
Passion de l’excellence + Un brin de folie au quotidien

 

 

« Chez Accès Location +, nous investissons beaucoup dans nos employés, car ils sont notre force. Il est très important pour nous de traiter nos gens avec respect et faire d’eux des acteurs impliqués dans la réussite de l’entreprise. Notre équipe travaille fort à tous les jours, et on est reconnaissants de cet incroyable travail qu’elle réalise. Il s’agit là de notre plus grande réussite. »

Luc Bertrand, Président

Visitez votre futur lieu de travail

Ce que vos futurs collègues disent

« On remarque tout de suite le grand respect accordé aux employés. En plus, nous avons des défis très stimulants au niveau professionnel. »

– Jean-François, chef d’équipe mécanique

« Accès Location +, c’est une multitude de défis au quotidien. Pas de routine ennuyante! »

– Frédéric, chauffeur

« J’aime l’ambiance de travail ainsi que l’horaire 4 jours par semaine qui nous permet de profiter de longues fins de semaine. »

– Francis, mécanicien

« Nous avons développé une culture d’entreprise qui rassemble l’équipe et sème des petits bonheurs dans chaque journée de travail. »

– Geneviève, communications et culture d’entreprise

« Accès accorde de l’importance à chaque individu, peu importe son poste, et offre de belles opportunités d’avancement. »

– Martin, représentant des ventes

« Nous sommes une belle grande famille avec d’excellentes valeurs. »

– Mélissa, responsable achats et pièces

Joignez-vous à nous

Nous sommes une entreprise qui fait évoluer le processus de recrutement traditionnel. Si vous êtes passionné par notre mission et avez hâte de recevoir de nos nouvelles, nous vous attendons.

Poste

Sous la supervision du responsable des achats et des pièces, vous devez offrir le service d’approvisionnement de pièces et d’autres marchandises aux clients internes, soit principalement le département mécanique et aux clients externes. Vous participez à la gestion des stocks à l’interne et celles vendues aux clients.

Horaire de jour : l’horaire sujet à changement en fonction de l’adaptation de nos opérations dans nos nouvelles installations de LAVAL

Fonctions

    • Supporter les mécaniciens avec l’approvisionnement de pièces
    • Ouvrir et fermer les bons de travail des mécaniciens
    • Effectuer la réception et l’expédition des marchandises
    • Valider le prix, la qualité et la quantité des marchandises reçues avec les bons de commande
    • Étiqueter et ranger les marchandises reçues dans le magasin
    • Tenir à jour la base de données interne
    • Commander les pièces occasionnellement
    • Gérer et contrôler l’exactitude de l’inventaire
    • Veillez à la disponibilité, à la quantité et à la qualité de marchandises sélectionnées
    • Préparer les commandes/bordereaux pour les expéditions internes et externes
    • Effectuer les réquisitions et le suivi des commandes de pièces
    • Effectuer des inventaires cycliques annuels
    • Appuyer le superviseur du département au respect des procédures du département
    • Maintenir l’ordre, la propreté et l’organisation de l’espace de travail
    • Participer à la création, à l’application, à l’amélioration continue et à l’optimisation des politiques et procédures d’achats et de réapprovisionnement
    • Représenter l’entreprise auprès des fournisseurs qui viennent à l’atelier
    • Prioriser et promouvoir la santé et sécurité en tout temps
    • Travailler en collaboration avec les autres départements
    • Informer son superviseur de tout ce qui est pertinent aux activités du département
    • Autres tâches connexes

    Produits en question : Pièces de machineries, outils mécaniques, huiles, carburants, équipements de sécurité et uniformes de travail

Compétences recherchées

  • Très bonne relation interpersonnelle et esprit de collaboration
  • Sens du service à la clientèle
  • Sens de l’organisation et gestion des priorités
  • Minutieux et ordonné
  • Consciencieux
  • Méthodique
  • Être en mesure de travailler aisément en anglais
  • À l’aise avec les outils informatiques

Poste

Rattaché directement au gérant de service par l’entremise du chef d’équipe, ce poste consiste à effectuer des inspections périodiques, poser des diagnostics sur des problèmes électromécaniques & hydrauliques, entretenir et réparer nos équipements de levage ainsi que celles des clients.

Fonctions

  • Diagnostiquer et réparer les problèmes de nature mécanique, électromécanique, reliés au moteur diesel et essence et au système hydraulique.
  • Effectuer l’entretien préventif
  • Remplir tous les rapports relatifs au travail accompli sur les équipements (bons de travail)
  • Entretenir les accessoires et les outils de travail mis à sa disposition
  • Conserver les lieux propres et sécuritaires
  • Contribuer à l’amélioration de la productivité et des méthodes de travail
  • Travailler en collaboration avec les autres départements
  • Informer son superviseur de tout ce qui est pertinent aux activités du département
  • Autres tâches connexes

Être Mécanicien chez Accès Location +, c’est

  • Ouverture à la flexibilité des horaires (on sera en période d’adaptation dans nos nouvelles installations)
  • Des outils fournis
  • Possibilité d’heures supplémentaires (avec approbation du gestionnaire)
  • Grand garage bien éclairé et chauffé l’hiver.
  • Équipe de travail jeune et dynamique.
  • Au moins 5 journées de maladie payées par année (Ce nombre augmentera jusqu’à 8 en 2026)
  • Une contribution de l’employeur au REER collectif
  • Une moyenne d’augmentation de salaire pour les 6 prochaines années de 2,68% par année!
  • Des uniformes fournis
  • Des activités d’entreprises intéressantes et surprenantes
  • Et bien plus encore!

Profil du candidat idéal

  • Fier détenteur d’un DEP en mécanique (ou équivalence)
  • Expérience avec les équipements de JLG, GENIE ou SKYJACK, un atout
  • Vous faites preuve de professionnalisme et votre passion pour votre travail est contagieuse
  • Bonne forme physique
  • Bonne connaissance en lecture de plan, en électricité et en hydraulique
  • La collaboration et la bonne entente avec les membres d’une équipe dynamique est aussi importante pour vous que pour nous
  • Avoir de la facilité à naviguer sur les divers sites internet des fournisseurs
  • Autonome et soucieux, vous veillez au respect des échéanciers

Salaire

  • Pour 2021, les salaires varient entre 20.96 $/heure et 27.78$/heure selon l’expérience.
    Avec la convention collective en vigueur, ça passera de 24.06$/heure à 31.88$/heure en 2026.

Poste

Sous la supervision du gérant de service, vous êtes en charge de la cour et de la disposition de la flotte d’équipements destinés à la vente et/ou à la location (300 équipements de levage approximativement). Pendant votre journée, vous veillez au retour des équipements et la préparation pour leur prochain départ.

Horaire de jour : 7h00 à 15h30 (horaire sujet à changement en fonction de l’adaptation de nos opérations dans nos nouvelles installations de LAVAL)

Vos responsabilités

  • Travailler à l’extérieur peu importe les conditions météorologiques
  • Être responsable du rangement des machineries
  • Mettre à jour l’inventaire de la flotte d’équipements
  • Inspecter visuellement les équipements de levage au retour de leur location
  • Laver les équipements de levage et les préparer à leur prochaine location
  • Effectuer l’entretien général du bâtiment et de la cour (balai, poubelles, etc.)
  • Déneiger les entrées pour faciliter l’accès à l’intérieur
  • Contribuer à l’amélioration de la productivité et des méthodes de travail
  • Travailler en collaboration avec les autres départements
  • Informer son superviseur de tout ce qui est pertinent aux activités du département
  • Évidemment, d’autres tâches connexes peuvent s’ajouter à cette fonction.

Profil:

Vous aimez travailler à l’extérieur, beau temps mauvais temps, vous vous distinguez par votre autonomie et votre bon jugement? Vous êtes prêts à vous adapter aux demandes qui peuvent changer régulièrement et vous êtes en bonne condition physique? Ce travail est pour vous!

Compétences recherchées

  • Connaissance des machines de levage (un atout)
  • Connaissance mécanique (un atout)
  • Doit être ponctuel et assidu
  • Doit être autonome et débrouillard
  • Doit aimer travailler à l’extérieur (4 saisons)
  • Doit détenir une bonne forme physique pour un travail physique
  • Doit aimer travailler en équipe
  • Doit aimer le travail manuel
  • Doit être habile à travailler avec divers outils
  • Doit maintenir un lieu de travail propre et sécuritaire en tout temps

Être journalier chez Accès Location +, c’est :

  • Obtenir un poste à temps plein – 5 jours par semaines
  • Possibilité d’heures supplémentaires (avec approbation du gestionnaire)
  • Grand garage bien éclairé et chauffé l’hiver.
  • Équipe de travail jeune et dynamique.
  • 10 jours fériés par année
  • Au moins 5 journées de maladie payées par année (Ce nombre augmentera jusqu’à 8 en 2026)
  • Une contribution de l’employeur au REER collectif
  • Une moyenne d’augmentation de salaire pour les 7 prochaines années de 2,68% par année!
  • Des uniformes fournis
  • Des activités d’entreprises intéressantes et surprenantes
  • Et bien plus encore!

Salaire

  • À l’embauche : 18.08 $/heure
  • Après 90 jours travaillés : 19.39 $/heure
  • Après une année de service : 19 .92 $/heure
  • Avec la convention collectives en vigueur, ça passera de 21.66 $/heure à 22.88 $/heure en 2026.

 

Nous sommes toujours à la recherche de nouveaux talents pour notre équipe de professionnels! N’hésitez pas à nous faire parvenir votre Curriculum Vitae!

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